Coach

A Equality sabem que la nostra intervenció serà més útil si les persones i els equips gestionen
adequadament el temps, perquè seran més eficients; si es comuniquen de manera honesta
perquè els conflictes els faran més sòlids i si treballen amb objectius comuns, seran equips
excel·lents I amb un nivell de benestar elevat.

Per això us oferim també un servei de coaching empresarial.
El coaching és una metodologia basada en la confiança mútua i la privacitat, que facilita el
canvi i la transformació. Parteix de l’anàlisi de la situació present i de la construcció de la
situació desitjada (objectius), en un procés d’acompanyament reflexiu i creatiu. Es busca
generar un creixement i consolidació de l’autoconeixement i de la intel·ligència emocional de
la persona.

El coaching empresarial s’orienta a què el creixement de les persones incideixi de manera
directa en la millora l’activitat i dels objectius empresarials o de l’entitat.